中国各地人才政策扫描

中国历来重视人才，十八大以来更是如此。去年3月，中共中央印发了《关于深化人才发展体制机制改革的意见》（简称《意见》），并发出通知，要求各地区各部门结合实际认真贯彻落实。这个《意见》出台，被视为中国人才政策的标志性事件。《意见》公布后至今，北京、上海、黑龙江、湖北等省区市，相继出台贯彻落实《意见》的实施意见。

北京：“京津冀人才一体化发展”，大力培养冬奥人才

作为首都，北京的战略定位主要为：全国政治中心、文化中心、国际交往中心、科技创新中心城市等。从“主要目标”看，北京人才发展体制机制改革的实施意见要求，到2020年，与首都“战略定位相适应的人才发展治理体系基本建立”。

在京津冀协同发展方面：加快建立“京津冀人才一体化发展”，是北京的重要任务。根据实施意见，北京将联合津冀“健全完善京津冀人才工作部门联席议事机制”，“建立规范、统一、灵活的京津冀人力资源市场，搭建人力资源信息共享和服务平台”，“实施更加有利于总部企业、跨国公司地区总部、研发中心、国际组织及国际性智库等入驻的政策措施，辐射带动区域人才国际化发展”等。

在冬奥会举办方面：为了强化北京举办重要外事外交、体育赛事的服务保障能力和人才支撑功能，北京将落实《北京冬奥会和冬残奥会人才行动计划（2016—2022年）》，建立奥运人才联合培养机制。

在科技创新中心城市建设方面：北京市针对中关村的人才政策改革，力度颇大。如“在中关村人才管理改革试验区开展外籍人才出入境管理改革试点”，“依托滨海-中关村科技园区、曹妃甸协同发展示范区、京津两地未来科技城等重点创新区域，建立健全产业融合发展、人才协同创新的体制机制”，“加快建设中关村硅谷创新中心、芬华北京创新中心、中以技术合作转移中心等境外技术转移和人才开发平台”，“在中关村人才管理改革试验区规划和建设国家级人力资源服务产业园”，“支持中关村人才管理改革试验区内中央单位落实科技人才兼职兼薪、股权激励等政策”等。